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Recruter un(e) apprenti(e) en cycle master Management du design et de l’innovation en apprentissage

Un collaborateur designer junior ?

Le programme de cycle master Management du design et de l’innovation en apprentissage prépare des designers managers juniors dans les différentes filières métiers du design (produit, espace, interactivité, graphique et design de service). L’objectif est d’acquérir des compétences dans la gestion et la conduite de projets innovants.
Ces managers de projet impliquent le design dans une stratégie d’innovation au niveau de la direction générale de l’entreprise.

La formule répond aux entreprises d’envergure internationale et des grands groupes industriels en tant que designer d’interaction, designer d’espace, designer graphique et designer produit.

RYTHME D’ALTERNANCE : 1mois ½ en entreprise et 3 semaines au CFA

DURÉE DU CONTRAT : 24 mois, période d’essai de 45 jours

PÉRIODE DE RECRUTEMENT : entre mars et octobre

SALAIRE DE L’APPRENTI(E) : entre 53% et 78% du SMIC sauf conventions collectives particulières (bâtiment, bureau d’étude, plasturgie...)

Notre chargée de relations entreprises vous accompagne pour développer votre projet d’apprentissage

Florence GOYAT
Responsable relations entreprises : programme de cycle master Management du design et de l’innovation en apprentissage
CFA Design et innovation
Tel : 02 51 13 50 70
Mail : f.goyat@lecolededesign.com

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